Indlæg

,

Mange store projekter!

Mange store projekter! gennemgang!

 

Når man starter projekter som de jeg for nuværende er  i gang med får jeg ikke rigtigt gjort noget godt for min hovedsides blog. Jeg vil dog gerne lave flere artikler men det kniber meget med tiden til at få det gjort, formodentligt er det på sin vis meget godt. Det viser da at jeg er aktiv på mange planer som jeg også gerne vil være, men det der har min store interesse er de experimentale designs jeg ofte roder rundt med.

Dette emne er lidt uden for Grandts.Media Tips og Tricks , men grunden til at jeg tror, det  er vigtigt at sætte på min blog , er, at det vedrører opsætning af portaler / sider og hvilket CMS man har tilvalgt , og ligeledes for at give en forklaring på hvorfor det tager så lang tid så here we go:

 

PT: er jeg i gang med Projektet Afrika, som omhandler dette store kontinent og dets 54 lande (de officielt godkendte) alene dette projekt trækker virkelig tænder ud. Men nu har jeg besluttet jeg vil skrive og lave dette projekt, trods det at det sikkert vil tage mig et år inden selve dette er afsluttet.

 

Alt i alt har jeg gang i rigtig mange ting (sikkert for mange) hvilket var en af grundene til at jeg ville overdrage webmedie.com til  Jack Horman som skulle have overtaget dette domæne, det blev så ikke til noget og jeg valgte at beholde domænet. Jeg færdig gør dog relevant indhold til mit hoved domæne www.grandts.com for at bibeholde en vis for for workflow med de mange ting jeg har gang i. På den anden side er der kun mit eget forventningspres så på den måde er det vel okay.

 

 

The kingdom of heaven is not a place, but a state of mind.

John Burroughs

 

,

Projekter

Projekter

Du vil altid kunne finde noget nyt på mine domæner, med jævne mellemrum opdaterer jeg mine hjemmesider. Jeg bruger meget af min fritid på at lave design, vel og mærke i alle de afskygninger jeg nu kan finde på. For mig er det ikke et levebrød, men en stor fritids interesse som jeg beskæftiger mig med stort set hver eneste dag. Du kan derfor finde eksperimentalt design i både jQuery, Html, WordPress, Adobe After Effects, Ajax, CSS3 og så videre. Der vil ofte være eksperimenterende designs som du måske ikke helt forstår hvorfor er lavet. Det behøves heller ikke give mening for den enkelte, da det ofte blot er eksperimental design i mange afskygninger jeg roder rundt med og tester. Passion for godt design er  vel min form for kunstnerisk åre, egentligt skulle jeg være startet på at agere som amatør fotograf, men pengene til det kamera jeg gerne vil eje skal jo først være på kontoen. Men det er en ting som JEG vil have startet på her i 2018.

Denne version 9.0 af www.grandts.com er den nyeste 2018 version som er oppe her allerede i juni 2018. Jeg håber at den falder i mine besøgendes smag, der er skiftet meget ud i 2017 på mit websted og det vil der forventeligt også blive igennem 2018. Jeg håber dog på at denne version 9.0 kan holde til mindst december 2018 inden der skiftets helt over på en ny version ( men det er ikke et promise)

,

En Fabel Løven & Myren

lion-and-the-ant

Der var engang en myre, der hver morgen mødte tidligt på arbejde og straks gik i gang med opgaverne. Myren var flittig og kunne lide sit job. Lederen (løven) blev overrasket, da han så, at myren var effektiv uden en leder over sig. Han tænkte, at når myren nu var så effektiv uden arbejdsledelse, så burde den kunne blive endnu mere effektiv med nogen til at lede arbejdet. Så løven ansatte kakerlakken, som havde en lederuddannelse og var kendt for sine grundige rapporter. Kakerlakkens første tiltag var at lave et system, så medarbejderne kunne stemple ind og ud. Han havde også brug for en sekretær til at skrive sine rapporter, og han ansatte edderkoppen til at holde styr på arkivet og tage telefonen.

 

Løven var begejstret over de rapporter, som kakerlakken skrev, og bad ham om at lave diagrammer over produktionen og analysere udviklingen. Disse dokumenter kunne løven så præsentere for bestyrelsen. Kakerlakken så sig nu nødsaget til at købe en computer og en printer og ansatte derfor fluen som ansvarlig for IT-afdelingen. Myren, der tidligere var en glad og produktiv ansat, hadede dette inferno af papirarbejde og møder, som efterhånden tog det meste af tiden.

 

Løven syntes, det var på høje tid at ansætte en chef til afdelingen, hvor myren arbejdede. Han ansatte klægen i chefstillingen, og dennes første tiltag var at købe et nyt tæppe og en ergonomisk rigtig arbejdsstol til kontoret. Klægen behøvede naturligvis også en computer og en personlig assistent – som den tog med sig fra sin tidligere stilling – for at kunne udarbejde strategiplaner for optimering af arbejdet og budgetterne.

 

Afdelingen, som myren arbejdede i, var nu et trist sted, hvor alle var irriterede og urolige for deres fremtid. Så var det, at klægen foreslog løven, at man burde foretage en arbejdsmiljøkortlægning. Det viste sig, at myrens afdeling var omkostningstung, og produktiviteten var faldet. Løven ansatte derfor uglen, en velrenommeret konsulent, der skulle foretage en undersøgelse og komme med forslag til forandringer. Uglen granskede virksomheden i tre måneder og udarbejdede en gigantisk rapport, hvor konklusionen var, at: ”Der er for mange ansatte…”

 

Gæt hvem løven afskedigede først?

 

Naturligvis myren, da rapporten viste, at den led af “Manglende motivation og havde en negativ indstilling til arbejdet.”

 

Everyone rises to their level of incompetence.  “The Peter Principle”
American teacher and writer (1919 – 1988)

Laurence J. Peter


» I en organisation forfremmes enhver op til sit inkompetence niveau. «